深圳工(gong)作服定制 爲(wèi)了滿足不同(tong)企業的需求(qiú)，必須分男款(kuǎn)和女款，這樣(yàng)企業中男性(xing)和女性都能(néng)穿。現在的成(chéng)衣企業沒有(you)一家能夠保(bao)證同時生産(chǎn)好的男裝産(chan)品和女裝産(chǎn)品，因此，深圳(zhèn)工作服定制(zhi)廠家必須滿(man)足一定的生(shēng)産實力。那麽(me)，定做得體的(de)工作服需要(yao)具備哪些特(tè)點呢？

  工作服(fu)定制突出專(zhuān)用性。工作服(fú)必須是爲自(zi)己單位專門(men)設計或專門(men)挑選訂制，成(cheng)衣很難有現(xian)成的産品剛(gāng)好能滿足本(běn)單位的要求(qiú)。工作服雖然(rán)是團體，但卻(què)是每一個人(ren)去穿，所以，對(duì)服裝的要求(qiú)是千人千樣(yang)，要想讓員工(gōng)滿意，就得有(yǒu)人專門服務(wu)到每一個職(zhi)工。而成衣企(qi)業一般沒有(you)準備這樣的(de)技術人員和(hé)服務人員來(lái)服務。

  工作服(fú)定制耐用。現(xiàn)在采購量最(zuì)大的企業，也(ye)是每個職工(gong)平均一年四(si)套，而一套衣(yī)服要每天都(dou)穿，而且一穿(chuān)就是一年，要(yao)求服裝非常(cháng)耐用。所以，在(zài)服裝的材料(liao)和工藝上尤(yóu)其要注意耐(nai)用，而且，工作(zuò)服也應該考(kao)慮非正常穿(chuān)用的情況，這(zhe)在成衣生産(chǎn)時一般不考(kǎo)慮。

  工作服定(dìng)制方便作業(ye)、穿着舒适。工(gōng)作服是用于(yu)工作時穿的(de)，無論選用的(de)是工作服，還(hái)是制服，都必(bi)須保證穿着(zhe)時不妨礙工(gong)作，而這是所(suo)有成衣均沒(méi)有充分考慮(lǜ)的。

  工作服定(dìng)制量體裁衣(yi)全号碼覆蓋(gai)。一個單位的(de)職工有各種(zhong)各樣的身材(cai)和号型，成衣(yī)一般隻提供(gòng)5-10個号型。隻能(neng)覆蓋90%左右的(de)人，而且穿着(zhe)時不是特别(bie)合适。所以，越(yue)是高檔的工(gōng)作服，越要采(cǎi)用量體裁衣(yi)模式。

  工作服(fu)定做服務可(ke)靠售後有保(bǎo)障。采購工作(zuò)服需要大量(liàng)的服務支持(chi)。比如不合适(shì)服裝的處理(li)，新來員工的(de)補貨，按部門(men)按崗位分發(fā)産品等等。這(zhè)一切，如果采(cǎi)購成衣，就做(zuo)不到，因爲成(chéng)衣企業不需(xu)要設置這樣(yang)的服務部門(mén)，也沒有專人(ren)專門跟蹤某(mǒu)一客戶。

  深圳(zhèn)工作服定制(zhì)廠家 恒迪服(fu)裝十年專注(zhù)工作服定做(zuo)，經驗豐富，實(shí)力生産。所有(yǒu)工作服定做(zuo)均采用包邊(biān)、包縫，一線品(pin)牌工藝。增強(qiáng)耐撕裂強度(dù)，穿着壽命5年(nián)以上，九大工(gōng)序标準生産(chan)。面料都需經(jīng)過燒毛、退漿(jiāng)、漂白、絲光燒(shāo)毛、液氨免燙(tàng)等工序生産(chǎn)，保證衣服不(bu)起球、不掉色(se)，富有彈性，舒(shu)适感極強。